{"id":12456,"date":"2026-05-22T18:57:26","date_gmt":"2026-05-22T21:57:26","guid":{"rendered":"https:\/\/sinttelrs.org.br\/?p=12456"},"modified":"2026-05-22T18:57:45","modified_gmt":"2026-05-22T21:57:45","slug":"salario-minimo-regional-com-reajuste-de-535","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sinttelrs.org.br\/?p=12456","title":{"rendered":"SAL\u00c1RIO-M\u00cdNIMO REGIONAL COM REAJUSTE DE 5,35%"},"content":{"rendered":"\n

Dirigentes do SINTTEL-RS participaram, dia 19\/5<\/strong>, da sess\u00e3o da Assembleia Legislativa do Rio Grande do Sul que aprovou o reajusta em 5,35% o piso salarial regional.<\/strong> Com a aprova\u00e7\u00e3o, a menor faixa do piso ga\u00facho passa para R$ 1.884,75, com data-base em maio de 2026. O projeto recebeu 41 votos favor\u00e1veis e apenas dois contr\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n

Apesar do reajuste, o valor do piso ga\u00facho, segundo o DIEESE-RS, ainda fica atr\u00e1s do Paran\u00e1 e S\u00e3o Paulo. Segundo os dados apresentados pelo DIEESE-RS, o Paran\u00e1 ter\u00e1 a menor faixa regional em R$ 2.105,34 a partir de janeiro de 2026, valor 11,7% superior ao piso ga\u00facho. J\u00e1 S\u00e3o Paulo, que atualmente possui piso menor, ter\u00e1 reajuste de 10% em julho deste ano, podendo ultrapassar novamente o Rio Grande do Sul. Santa Catarina permanece abaixo do RS, com piso de R$ 1.842.<\/p>\n\n\n\n

A compara\u00e7\u00e3o evidencia que, apesar do reajuste aprovado, o estado deve ocupar apenas a terceira posi\u00e7\u00e3o entre os estados do Sul e Sudeste que possuem piso regional, superando somente Santa Catarina.<\/p>\n\n\n\n

INSUFICIENTE \u2013 <\/strong>Para os trabalhadores, opercentual aprovado ainda est\u00e1 distante da necessidade real dos trabalhadores e trabalhadoras ga\u00fachas diante do aumento do custo de vida, dos alimentos, da energia el\u00e9trica, do aluguel e do transporte. H\u00e1 cr\u00edticas tamb\u00e9m quanto a aus\u00eancia de um debate mais profundo sobre valoriza\u00e7\u00e3o salarial e distribui\u00e7\u00e3o da riqueza produzida no Estado.<\/p>\n\n\n\n

O piso regional \u00e9 refer\u00eancia para categorias que n\u00e3o possuem conven\u00e7\u00f5es ou acordos coletivos pr\u00f3prios, al\u00e9m de impactar milhares de trabalhadores e trabalhadoras em situa\u00e7\u00e3o de informalidade. Entre as categorias abrangidas est\u00e3o trabalhadores da agricultura, constru\u00e7\u00e3o civil, com\u00e9rcio, sa\u00fade, limpeza, telemarketing, hotelaria, ind\u00fastria e vigil\u00e2ncia, entre outras.<\/p>\n\n\n\n

Com a aprova\u00e7\u00e3o, os novos valores das cinco faixas passam a ser:<\/p>\n\n\n\n

Faixa 1: R$ 1.884,75 (abrange trabalhadores da agricultura e pecu\u00e1ria, empregados dom\u00e9sticos, constru\u00e7\u00e3o civil, motoboys etc.)<\/p>\n\n\n\n

Faixa 2: R$ 1.928,15 (abrange trabalhadores da sa\u00fade, teleoperadores<\/strong>, hot\u00e9is, restaurantes, asseio e conserva\u00e7\u00e3o etc.)<\/p>\n\n\n\n

Faixa 3: R$ 1.971,89 (abrange com\u00e9rcio em geral, ind\u00fastrias da alimenta\u00e7\u00e3o, farmac\u00eauticas etc.)<\/p>\n\n\n\n

Faixa 4: R$ 2.049,76 (abrange ind\u00fastrias gr\u00e1ficas, de vidro etc.)<\/p>\n\n\n\n

Faixa 5: R$ 2.388,50 (abrange trabalhadores t\u00e9cnicos de n\u00edvel m\u00e9dio<\/strong>).<\/p>\n\n\n\n

Esses valores se referem as categorias de trabalhadores que n\u00e3o tem acordo coletivo, ou conven\u00e7\u00e3o coletiva firmada. Os novos valores ter\u00e3o efeito retroativo a 1\u00ba de maio e passam a valer ap\u00f3s a san\u00e7\u00e3o do governador.<\/p>\n\n\n\n

Assessoria de Comunica\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n

22\/05\/2026 18:38:46<\/p>\n\n\n\n

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