Comfica: Em assembleia, trabalhadores reafirmam pauta de reivindicações sem perda de direitos

Em assembleia virtual realizada dia 8 de novembro, os trabalhadores e trabalhadoras da Comfica aprovaram a minuta da pauta de reivindicações da ABILITY, ratificaram a pauta efetivada com a Ezentis em julho de 2022 para o Aditivo 2022 ao ACT e deliberaram pelo encaminhamento de mediação junto ao Tribunal Regional do Trabalho (TRT-4ª Região), caso a empresa não siga o ACT da Ezentis, precarizando os benefícios.

Durante a assembleia, que durou cerca de duas horas, os trabalhadores/as puderam esclarecer suas dúvidas, ter informações sobre a real situação com a atual empresa e os próximos passos para firmar o Acordo Coletivo.

Confira a proposta de pauta aprovada:

CLÁUSULAS ECONÔMICAS - reajuste retroativo à data base

Reajuste salarial - a partir de 01/08/2022, no percentual de 100% do INPC - data base 1° agosto;

Piso Salarial - R$ 1.848,33 - reajuste de 100% INPC;

Bônus Refeição - R$ 27,13 - reajuste de 100% INPC, mantendo desconto de R$ 0,10 (+ 3 tíquetes mensais para os SINDICALIZADOS);

Auxílio Educação Infantil - R$ 524,99 - reajuste de 100% INPC;

Auxílio para filhos especiais - R$ 1.110,15 - reajuste de 100% INPC;

Auxílio farmácia - R$ 1.110,15 - reajuste de 100% INPC;

Diárias - R$ 112,80 - reajuste de 100%INPC;

Locação de Veículos - R$ 920,00, R$ 1.063,00, R$1.240, R$ 1.290,00 e R$ 1.330,00 - reajuste de 100% INPC para empregados com contrato /agregados à empresa.

PLR 2021 - R$ 1.917,68 (em 2 parcelas de R$ 958,84)

Para 2022 o valor de R$ 2.147,80 (reajuste de 12%) pago em 2 parcelas (50% em abril/23 e 50% em outubro/23).

CLÁUSULAS SOCIAIS

Enquadramento Funcional: prazo esgotado (junho/22) para empresa apresentar o Plano de Cargos e Salários e Isonomia Salarial/Funcional

Manutenção das demais cláusulas do acordo vigente (ACT 2021/2023).

Assessoria de Comunicação

10/11/2022 11:23:44

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